일할 사람 찾는 기업에게 여건 및 특성에 맞는 맞춤형 채용지원 서비스 제공

 

[세종=한국복지신문] 백광석 기자= 고용노동부 및 관계부처는 20차 일자리위원회에서 경제ㆍ고용회복 지원 및 포스트 코로나 대비를 위한 ‘공공 고용서비스 강화 방안’ 을 발표했다고 18일 밝혔다.

 

이번 대책은 최근 수출ㆍ소비 회복 등 경기 개선이 본격화되면서 기업의 인력채용 수요가 증가함에 따라 민간 시장의 고용회복을 뒷받침하고자 일자리 (구인) 와 사람 (구직) 을 이어주는 고용센터의 채용ㆍ취업지원 서비스를 강화하고, 그동안의 코로나19 대응 경험을 바탕으로 포스트 코로나에 대비한 비대면ㆍ디지털 취업지원 시스템 개편 및 취약계층 고용안전망 현장 안착을 지원하기 위해 마련됐다.

 

특히, ‘공공 고용서비스 강화 방안’ 의 주요 내용은 ▲신속ㆍ긴급한 코로나19 고용위기 대응을 위해 다소 약화됐던 고용센터 본연의 취업지원 기능을 복원ㆍ강화해 구인ㆍ구직자에게 맞춤형 채용ㆍ취업지원서비스를 체계적으로 확대ㆍ제공한다, ▲코로나19를 거치면서 필요성이 높아진 비대면ㆍ디지털 취업지원시스템을 구축해 더 안전하고 효과 높은 서비스를 제공한다, ▲전 국민 고용보험 도입에 맞춘 고용서비스 체계를 구축하고 국민취업 지원제도 안착 및 성과제고 등을 통해 취약계층을 위한 1ㆍ2차 고용안전망을 확충해 나간다, ▲일자리에 어려움을 겪는 국민들에게 제때 질 높은 서비스를 제공하기 위해 고용서비스 인프라를 지속적으로 확충해 나간다, ▲코로나19가 최종 종식될 때까지 기업의 고용유지 및 코로나 실직자에 대한 지원을 지속한다 등이다.

 

안경덕 고용노동부 장관은 “코로나19 상황에서 고용유지ㆍ생계안정 지원 등을 통해 고용정책 전달체계를 제대로 해 왔던 고용센터가 이제는 본연의 채용ㆍ취업지원 서비스를 강화해 나가야 할 시점이다" 며 “이번 대책은 경기 개선에 이어 고용회복이 최대한 앞당겨질 수 있도록 지원하기 위한 정부의 의지와 노력이 담겨 있다” 고 강조했다.

 

이어, “구인기업, 구직자의 특성 및 여건에 따라 맞춤형 채용ㆍ취업지원 서비스를 제공하고, 취약계층 고용안전망을 공고히 다져나감으로써 더 나은 고용서비스를 통해 더 빠른 고용회복을 견인할 수 있도록 최선의 노력을 다하겠다” 고 말했다.