[대전=한국복지신문] 윤상현 기자= 한국철도공사 (코레일) 가 대전본사에서 대내ㆍ외 이해관계자와 함께 ‘윤리ㆍ인권경영 소통 협의회’ 를 개최했다고 5일 밝혔다.

특히, 협의회에는 고객대표, 협력사, 지역단체 등 외부 이해관계자와 관련 분야 전문가, 코레일 직원 등 30여 명이 참여했다.

또한, 참석자들은 윤리ㆍ인권 주요 이슈를 공유하고 개선방향, 실천과제 마련 등 의견을 나누며 코레일에 맞는 정책 방안을 모색했다.

아울러, ▲임직원 비위행위 근절, ▲직장 내 괴롭힘ㆍ성비위 예방, ▲고객 인권보호 및 산업재해 예방, ▲계열사 윤리수준 향상 등 윤리적 기업문화를 확립하기 위한 실행 방안에 대해 전문가와 함께 집중 토론했다.

더불어, ESG 전문가인 민창욱 변호사를 초빙해 준법ㆍ윤리경영의 최신 동향과 기업의 사회적 책임 등에 대한 특강을 진행했다.

이 밖에, 코레일은 반기별 1회 정기협의회를 열어 시민단체 등과 연대를 통해 윤리ㆍ인권 현안에 대해 지속적으로 논의할 예정이다.

한문희 코레일 사장은 “국민과 고객, 이해관계자 모두가 체감하고 공감할 수 있는 효과적인 지원 정책을 마련하고 지속적으로 개선하겠다” 며 “윤리적 책임을 다하는 모범적 공기업이 되도록 힘쓰겠다” 고 말했다.